1月9日，西部镁业组织学习贯彻集团公司“两会”精神，公司领导班子、中层管理人员及各部室、车间员工代表共计50余人参加。

会议传达学习了西部矿业集团有限公司党委书记、董事长张永利题为《全面贯彻党的二十大精神 加快建设国内一流现代化企业 为现代化新青海建设作出西矿新贡献》的讲话，集团公司党委委员、常务副总裁王海丰题为《坚持稳字当头 统筹发展安全 扎实推进西部矿业高质量发展再上新台阶》的生产经营报告，并对《公司员工能力素质提升激励管理办法》《人力资源管理制度修订方案》进行了传达学习。

会议认为, 张董事长的讲话政治站位高，把握大势、顺应形势，以五个“越来越”即“公司高质量发展态势越来越好，新旧动能接续越来越顺畅，改革创新活力越来越强劲，干事创业的氛围越来越浓厚，服务大局的贡献越来越突出”总结2022年集团公司各项工作，充分肯定在过去的这一极不平凡、极其艰难、极为关键的一年中，西部矿业全体干部职工在应对大战大考时识大体、顾大局，知难不畏难，有苦不言苦，以实际行动践行了西矿人的“家国情怀”，并提出了公司面临的风险挑战和工作中存在的问题，为全面推动完成2023年各项工作目标任务提供了基本思路和方法，发出了以高质量发展新成效为现代化新青海建设作出西矿新贡献的动员令，提出了“1125”的工作思路。《2022年度生产经营工作报告》从七个方面全面总结了2022年工作，公司广大干部职工全面落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，疫情防控工作有力有效、经营业绩创历史最优、安全发展能力稳步提升，全年实现经营利润46亿元，创公司历史最高水平。同时，从六个方面安排部署了2023年生产经营工作任务，报告目标明确、路径清晰、举措有力、重点突出，为我们下一步工作指明了方向，提供了遵循，非常鼓舞人心，催人奋进。

会议强调，镁业公司广大干部职工要严格按照张董事长针对镁业公司提出的“要坚定产品发展信心，保持攻坚劲头，加强市场营销，久久为功、善谋善为、善作善成，掌握发展主动权，努力在盐湖镁资源综合利用中打响西矿品牌”这一期望和要求，认清形势、统一思想，坚持“一个统领”，把握“一个目标”，守好“两条底线”，推进“五个全面提升”，以“越是艰险越向前”的拼劲，“越是困难越担当”的境界，“越是变局越主动”的豪迈，自觉站在谋求企业长远发展的高度,全心全意投入公司改革发展之中，切实把广大干部职工的思想和行动统一到集团公司的总体要求、预期目标和重点任务上来，把全体干部职工的智慧和力量凝聚到完成年度工作目标的具体实践上来，按照会议确定的工作目标和要求，理清发展思路，制定具体措施计划，坚定不移朝着建设“全省领先、国内一流、国际知名”企业集团的目标奋勇前进，使会议精神真正落到实处。